Vooruitgangsverslag online

Zopas publiceerde Van Os-Sonnevelt zijn derde Vooruitgangsverslag voor de Global Compact van de Verenigde Naties.

Bedrijven die zich engageren voor de United Nations Global Compact en de 10 duurzaamheidsprincipes ervan actief onderschrijven, worden geacht elk jaar te rapporteren over de vooruitgang die ze op diverse terreinen geboekt hebben op weg naar meer duurzaamheid.

Van Os-Sonnevelt trad in augustus 2010 tot de UN Global Compact toe en diende voor de derde keer een 'Communication on Progress' of vooruitgangsrapport in dat ontvankelijk werd verklaard.

U kunt het rapport en alle voorgaande edities downloaden via de link onder dit bericht.

Download hier het Vooruitgangsrapport 2013

Meer artikels over UN Global Compact

Gerard van Os in Ondernemers

In het maartnummer van het magazine Ondernemers is een interview verschenen met Gerard van Os over de rol van MVO in de ontwikkeling van een duurzame dialoog met het zuiden.

Maatschappelijk Verantwoord Ondernemen is een kernthema geworden in heel wat organisaties. Mede daarom besliste de Kamaer van Koophandel Halle-Vilvoorde een nieuwe rubriek over het thema op te starten in haar ledenblad Ondernemers.

In de eerste aflevering legt Gerard van Os uit hoe hij de MVO-visie van zijn bedrijf en zijn eigen maatschappelijk engagement met elkaar in overeenstemming brengt. U leert er wat het betekent voor de medewerkers in Londerzeel en hoe dizelfde visie ook via een ontwikkelingsproject van Ondernemers voor Ondernemers uitgedragen wordt.

Hieronder kunt u het interview als pdf downloaden.


Meer artikels over VOKA
Meer artikels over Corporate Funding Programme

Ondernemers voor Ondernemers nodigt 3 x uit

In februari en maart organiseert Ondernemers voor Ondernemers drie evenementen rond respectievelijk de situatie in Goma, Ondernemende vrouwen in Senegal en ondernemen in het zuiden.

Ondernemers voor Ondernemers, voorheen bekend als Corporate Funding Programme, probeert bedrijven in België te sensibiliseren voor de noord-zuid-problematiek en fondsen te werven voor initiatieven die het ondernemerschap in het zuidelijke halfrond bevorderen.

De eerste afspraak is op dinsdag 26 februari om 19u.15 in Le Pain Quotidien in de Parijsstraat 35 in Leuven. Tijdens een informele gespreksavond onder het thema “Goma. Een stad in crisis” laten prominente sprekers als Jan Weuts en Marc Somers van Caritas International hun licht schijnen over de precaire situatie in deze Congolese stad. De deelname is gratis en inschrijven kan tot 20 februari.

Twee dagen later, op donderdag 28 februari, is Ondernemers voor Ondernemers te gast bij SOS Faim aan de Wolstraat 4 in Brussel. Voor een Soirée over ondernemende vrouwen in Senegal. Voormalige hoofdredactrice van Knack Weekend Tessa Vermeiren ging een week samenleven met Senegalese vrouwelijke ondernemers in de regio Fatick en vertelt honderduit over haar ervaringen. SOS Faim zorgt voor kaas en wijn, u bepaalt zelf uw vrije bijdrage.

Op vrijdag 22 maart vindt in de Rechtsfaculteit van de KU Leuven (auditorium De Valk, Tiensestraat 41) een conferentie plaats over ondernemen in het zuiden. Key note spreker is Günter Pauli, voormalige eigenaar van de firma Ecover en lid van de Club van Rome. Hij treedt in dialoog met een pleiade van bedrijfsleiders en wordt bijgestaan door Peter Verlinden, Gie Goris, Katrien Vanderschoot, Jens Fransen en Ann De Bie, die elk een werksessie leiden. Frieda Van Wijck modereert het geheel.

Meer informatie over alle evenementen, het aanvangsuur en de deelnamevoorwaarden vindt u op de website van Ondernemers voor Ondernemers.


Meer info op de website van Ondernemers voor Ondernemers

Meer artikels over Corporate Funding Programme

Quadrant-deelnemers te gast

Op maandag 23 april waren de deelnemers van het Quadrant Lerend Netwerk Maatschappelijk Verantwoord Ondernemen te gast bij Van Os-Sonnevelt.

Het Lerend Netwerk Quadrant is een initiatief van VOKA - Kamers van Koophandel dat bedrijven begeleidt op weg naar duurzaam ondernemerschap. Gedurende 8 maanden komen de deelnemers maandelijks bijeen om rond een specifiek aspect van maatschappelijk verantwoord ondernemen van gedachten te wisselen onder begeleiding van een expert.

Voor de sessie over stakeholdermanagement fungeerde Van Os-Sonnevelt als gastheer. Tijdens de sessie kregen de deelnemers een sneak preview van het eerste duurzaamheidsverslag, dat zeer binnenkort verschijnt. Senior consultant Christophe Landuyt ging dieper in op een aantal uitdagingen en vraagstukken waar een KMO bij het begin van een duurzaamheidstraject mee geconfronteerd wordt.

Na afloop van een De Bono-sessie - vandaar de hoedjes - gingen de deelnemers en de begeleiders graag met de gastheer op de foto.


Meer artikels over UN Global Compact
Meer artikels over VOKA
Meer artikels over Kauri

Sociale economie

Van Os-Sonnevelt steunt tewerkstellingsprojecten in de eigen regio

Sinds 2008 steunt Van Os-Sonnevelt het Fietspunt van Groep Intro Vlaams-Brabant in Londerzeel. Hier krijgen mensen uit kansengroepen een opleiding tot fietshersteller en worden ze begeleid bij hun eerste werkervaring. Met de twee bedrijfsfietsen kunnen werknemers van Van Os-Sonnevelt vlot van en naar het station van Londerzeel.

Eind 2010 werd door de Spectrum vzw en de gemeente Londerzeel een Bedrijfsstrijkwinkel met ophaaldienst opgestart. Ook dit sociaal-economisch tewerkstellingsproject geniet onze volle steun.

Getuigschrift Maatschappelijk Verantwoord Ondernemen

Van Os-Sonnevelt heeft met succes deelgenomen aan Quadrant, het Lerend Netwerk Maatschappelijk Ondernemen van VOKA Halle-Vilvoorde.

In het Lerend Netwerk Maatschappelijk Verantwoord ondernemen gaan bedrijven met elkaar en met gespecialiseerde consultants van Sustenuto in dialoog, op zoek naar verduurzaming van hun activiteiten. Theoretische concepten worden afgewisseld met praktische oefeningen en met getuigenissen van oud-deelnemers die de Quadrant-inzichten in hun eigen bedrijf toepasten.
Voor Van Os-Sonnevelt nam Christophe Landuyt deel aan de sessies van het Lerend Netwerk. Hij maakte zich vertrouwd met de basisprincipes van duurzaam ondernemen en probeerde de nieuw verworven inzichten maximaal toe te passen in de dagdagelijkse activiteiten van Van Os-Sonnevelt en in de dialoog met klanten en leveranciers. Tijdens de afsluitende Community Day op 7 april jongstleden in La Ferme de nos Pilifs mocht Christophe Landuyt namens Van Os-Sonnevelt het MVO-getuigschrift in ontvangst nemen.

(foto: (c) c-photos)

Meer artikels over VOKA
Meer artikels over UN Global Compact
Meer artikels over Kauri

Goud voor Cultuurfonds Noordrand

Per 1 maart is Van Os-Sonnevelt Gold-partner van het Cultuurfonds Noordrand. Dit fonds verbindt de culturele centra uit de noordelijke rand rond Brussel en zorgt er voor leven in de brouwerij.

Na de voetbalploegen uit de eerste divisie hebben nu ook de culturele centra het systeem van business Seats ontdekt. De samenwerking tussen bedrijfswereld en culturele sector moet het mogelijk maken hoogstaande en innoverende producties te brengen in de kleinere culturele centra in de Vlaamse rand.

Hou alvast de cultuuragenda èn deze nieuwsrubriek in de gaten als u straks op uitnodiging van Van Os-Sonnevelt uw cultuurhonger wilt gaan stillen.

Tweede duodag op 24 maart

Van Os-Sonnevelt neemt deel aan de tweede editie van de Duodag op 24 maart.

Tijdens de Duodag speelt het bedrijf gastheer voor een persoon met een arbeidshandicap, die een hele dag team vormt met een vaste werknemer. Dit initiatief van GTB en Resoc werd vorig jaar door meer dan 20 bedrijven in Vlaams-Brabant ondersteund.
Basisgedachte achter de Duodag is personen met een arbeidshandicap die op zoek zijn naar een baan een dag lang te laten proeven van het klimaat en de sfeer op de werkvloer en kennis te maken met het werk van alle dag in een bedrijf. Een vaste werknemer fungeert daarbij als ‘peter’ of ‘meter’ van de gast en zorgt ervoor dat alles naar wens verloopt.
De bedoeling van de Duodag is niet onmiddellijk om personen met een arbeidshandicap aan te werven, wel om hen een voorsmaakje te geven van hoe het er in bedrijven aan toe gaat. Meer informatie over de Duodag vindt u op de website van het evenement.


Naar de site van de Duodag

SD WORX TE GAST

Op woensdag 1 september was SD Worx bij Van Os-Sonnevelt te gast om er de KMO-jobindex aan de pers voor te stellen.

De kmo-jobindex van SD Worx geeft sedert 2005 de evolutie aan van de structurele tewerkstelling in kmo’s. Structurele tewerkstelling houdt in dat tijdelijke tewerkstelling, zoals interim- en studentenjobs, niet in het onderzoek zijn opgenomen. De jobindex is gebaseerd op een steekproef van 16.496 ondernemingen, die samen in totaal 157.670 personen tewerkstellen.
Markant bij de jongste jobindex was dat de tewerkstelling bijna opnieuw op het recordpeil van oktober 2008 zit. De groei is vooral te danken aan deeltijdse jobs voor 45-plussers en arbeiders, terwijl er bij werknemers jonger dan 30 nog steeds ontslagen vallen. Overigens is de tewerkstellingsgroei sterker in Wallonië (+0.6%) dan in Vlaanderen (+0.1%).

Naar de website van SD Worx


Bekijk het foto album

Op weg naar meer duurzaamheid

Vanaf september neemt Van Os-Sonnevelt deel aan Quadrant, het Lerend Netwerk Maatschappelijk Ondernemen van VOKA Halle-Vilvoorde.

In het Lerend Netwerk Maatschappelijk Verantwoord ondernemen gaan bedrijven met elkaar en met gespecialiseerde consultants van Sustenuto in dialoog, op zoek naar verduurzaming van hun activiteiten. Theoretische concepten worden afgewisseld met praktische oefeningen en met getuigenissen van oud-deelnemers die de Quadrant-inzichten in hun eigen bedrijf toepasten.

Van Os-Sonnevelt neemt deel aan de derde cyclus van Quadrant met het oog op een betere strategische onderbouwing van het duurzaamheidsbeleid en de volledige integratie van zeer uiteenlopende acties en maatregelen in ons ISO 9001 kwaliteitsmanagementsysteem.


Meer artikels over VOKA
Meer artikels over UN Global Compact
Meer artikels over Kauri

...en ook op Kanaal Z

Ook de zakenzender Kanaal Z besteedde een reportage aan de eerste editie van de Duodag.

Zakenzender Kanaal Z intrerviewde de twee leden van het Duo en bedrijfsleider Gerard van Os n.a.v. de eerste editie van de Duodag.

Klik hier voor het nieuwsitem van Kanaal Z.

Van Os-Sonnevelt op Ring TV

Naar aanleiding van de Duodag op 25 maart kwam een cameraploeg van Ring TV een reportage schieten in de Expostal.

De Duodag, een initiatief van Resoc waarbij mensen met een handicap een dag lang meedraaien in een bedrijf, vond op donderdag 25 maart voor het eerst plaats. Zo’n 37 bedrijven uit Vlaams-Brabant namen aan deze eerste editie deel.
Een cameraploeg van Ring TV kwam naar Londerzeel afgezakt om een reportage te maken over dit initiatief. Hun reportage kan u bekijken via onderstaande link.

Bekijk hier de reportage op Ring TV

Veel media op Duodag

De eerste editie van de Duodag, die op donderdag 25 maart plaats vond, kon rekenen op ruime mediabelangstelling.

Op donderdag 25 maart vond de eerste editie van de Duodag plaats. Idee achter dit project van Resoc is mensen met een arbeidshandicap een dag lang te laten meedraaien in een echt bedrijf. Goed voor de deelnemer; die op deze manier het reilen en zeilen op de werkvloer ontdek. En goed voor de werknemers in de deelnemende bedrijven, die op deze manier even stil kunnen staan bij mensen die het moeilijk hebben op de arbeidsmarkt.
Van Os-Sonnevelt was één van de 27 Vlaams-Brabantse bedrijven die intekenden voor de Duodag. Heel wat journalisten en reporters kwamen naar de Expostal in Londerzeel afgezakt om er plaatjes te schieten van het evenement.


Bekijk het foto album

Gastbedrijf voor Duodag

Op 25 maart neemt Van Os-Sonnevelt deel aan de Duodag van Resoc Halle-Vilvoorde. Tijdens de Duodag speelt het bedrijf gastheer voor een persoon met een arbeidshandicap, die een hele dag team vormt met een vaste werknemer.

Een twintigtal uiteenlopende bedrijven uit Vlaams-Brabant neemt deel aan de tweede editie van de Duodag. Basisgedachte achter dit initiatief van Resoc Halle-Vilvoorde is personen met een arbeidshandicap die op zoek zijn naar een baan een dag lang te laten proeven van het klimaat en de sfeer op de werkvloer en kennis te maken met het werk van alle dag in een bedrijf. Een vaste werknemer fungeert daarbij als ‘peter’ of ‘meter’ van de gast en zorgt ervoor dat alles naar wens verloopt.
De bedoeling van de Duodag is niet onmiddellijk om personen met een arbeidshandicap aan te werven, wel om hen een voorsmaakje te geven van hoe het er in bedrijven aan toe gaat. Meer informatie over de Duodag vindt u op de website van het evenement.


Naar de website van de Duodag

D-masqué: laat u ontmaskeren

Van Os-Sonnevelt sponsort het bijzondere netwerkevenement D-masqué, dat op 15 december om 19 uur in D-hotel in Kortrijk-Marke plaats vindt.

D-masqué is het met mysterie omgeven eindwerk van een 20-tal studenten event management van de Kortrijkse hogeschool Katho/Hantal. Zij nodigen de hele event wereld uit om een avond lang te netwerken, - al dan niet veilig verborgen achter een masker. Een drukke avond wordt het alvast wel, want naast netwerking en een walking diner staan ook optredens en een dj-set op het programma.

De opbrengst van deze avond gaat naar een goed doel. Voor het project sloegen het D-masqué team en het verzorgings-tehuis 'De korenbloem' de handen in elkaar: zij willen de levenskwaliteit van de residerende senioren verbeteren door betere voorzieningen en een aangepast animatieprogramma.

Ministerieel bezoek

Op woensdag 25 maart bracht Vlaams Minister van Mobiliteit, Sociale Economie en Gelijke Kansen Kathleen Van Brempt een bezoek aan Van Os-Sonnevelt.

Op woensdag 25 maart werd het Fietspunt bij het station van Londerzeel plechtig ingehuldigd. Het Fietspunt is een fietsherstelplaats annex uitleenpost waar onder meer werknemers uit bedrijven op het industrieterrein in Londerzeel hun (bedrijfs)fiets in verzekerde bewaring kunnen geven. De fietsen worden in optimale conditie gehouden door medewerkers uit kansengroepen die al doende een nieuw vak leren. Het Fietspunt werd opgericht met behulp van het Pendelfonds en moet de combinatie openbaar vervoer – fietsen voor wie naar het industrieterrein moet, makkelijker maken.
Van Os-Sonnevelt was één van de voortrekkers bij de ontwikkeling van het Fietspunt, een project dat door VOKA Kamer van Koophandel Halle-Vilvoorde, RESOC en Groep Intro tot een goed einde gebracht werd. Om de opening van het Fietspunt kleur te geven, fietsten tientallen personaliteiten onder een dreigende hemel van het station van Londerzeel naar de gebouwen van Van Os-Sonnevelt. Daar werden ze opgewacht door Minister van Mobiliteit Kathleen Van Brempt, die er voor de verzamelde pers haar nieuwe plannen voor het Pendelfonds ontvouwde.
Na afloop kreeg de minister een klein aandenken: een beeldje van de Antwerpse kunstenaar Serge Vandeput, geheel gerecycleerd uit oude fietsbanden.


Meer weten over Fietspunten in Vlaanderen


Bekijk het foto album

Duurzaam pendelen

Zopas werden bij Van Os-Sonnevelt twee fietsen in gebruik genomen die ter beschikking van de werknemers staan. De aankoop kadert in een actie van het Pendelfonds.

Duurzame mobiliteit is een belangrijke prioriteit voor de regering én voor bedrijven. Om bedrijvenclusters te helpen de mobiliteit van hun (toekomstige) werknemers op een duurzame manier te verbeteren, werd daarom het Pendelfonds opgericht. Dat subsidieert ecologisch en sociaal verantwoorde initiatieven inzake arbeidsmobiliteit.

Voor het project in Londerzeel dienden 80 fietsen te worden aangekocht. Samen met de vzw Intro wordt bij het station van Londerzeel een Fietspunt geopend waar werknemers ’s morgens hun fiets kunnen oppikken en ’s avonds opnieuw kunnen achterlaten. In het Fietspunt worden de stalen rossen in conditie gehouden door het team van Intro, dat er een opleiding tot fietshersteller aanbiedt.

Van Os-Sonnevelt was één van de promotoren van dit gezamenlijk project van Industrie Groep Londerzeel, VOKA, Haviland en de gemeentelijke overheid. Er werden alvast twee fietsen aangekocht om het nieuwe project op gang te trappen.


Naar de site van het Pendelfonds

Meer artikels over UN Global Compact

Diversiteit bij Van Os-Sonnevelt

Zopas ondertekende zaakvoerder Gerard van Os als een van de eerste KMO-bedrijfsleiders het diversiteitsconvenant van het Ondernemersplatform Diversiteit.

Door de ondertekening engageert het bedrijf zich om maximale kansen te bieden aan personen die op de arbeidsmarkt moeilijk aan de bak komen: allochtonen, ouderen, personen met een handicap en andere kansengroepen.
Het Ondernemersplatform Diversiteit is een gemeenschappelijk initiatief van de werkgeversorganisaties VOKA, VKW en Unizo dat eind oktober 2006 het licht zag en op een positieve manier werkgevers wil stimuleren om diversiteit in hun personeelsbeleid brengen.
Gerard van Os: “Het Ondernemersplatform Diversiteit reikt een aantal instrumenten aan die de ondertekenaars helpen hun engagement concreet te realiseren en hun diversiteitspolitiek optimaal te implementeren. Wanneer je die politiek goed omkadert en ook intern communiceert over wat je doet en waarom je het doet, verhoogt de betrokkenheid van de medewerkers aanzienlijk en wordt de sociale politiek van het bedrijf van onderuit geschraagd. Ik zou het fantastisch vinden mocht ik vanuit een werkgever-werknemer-relatie een beetje kunnen bijdragen aan meer verdraagzaamheid en een betere verstandhouding tussen mensen die van elkaar verschillen.”

Meer artikels over UN Global Compact

Terug naar Van Os & de branche